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oct 5, 2026 05:57 p. m.

LA DEFENSA CIVIL COLOMBIANA FORTALECE SU ESTRUCTURA OPERATIVA Y OPERACIONAL EN LAS REGIONES CON LA INCORPORACIÓN DE NUEVOS DIRECTORES SECCIONALES

En el marco de los planes de fortalecimiento institucional y con el firme propósito de optimizar la gestión integral del riesgo de desastres en el territorio nacional, la Defensa Civil Colombiana formalizó el ingreso de nuevos servidores públicos que asumirán el liderazgo de unidades estratégicas en las regiones.

LA DEFENSA CIVIL COLOMBIANA FORTALECE SU ESTRUCTURA OPERATIVA Y OPERACIONAL EN LAS REGIONES CON LA I
LA DEFENSA CIVIL COLOMBIANA FORTALECE SU ESTRUCTURA OPERATIVA Y OPERACIONAL EN LAS REGIONES CON LA I

lunes, 05 de octubre de 2026

BOGOTÁ D.C. —La institución ha priorizado la designación de profesionales de alta trayectoria para encabezar las direcciones seccionales, garantizando así la continuidad, eficiencia y rigurosidad de las operaciones de prevención, atención de emergencias y acción social.


El cuerpo directivo regional se consolida mediante los siguientes nombramientos:


* Mayor (RA) José Alexander Pinto Bernal: Asume el cargo de Director Seccional del Sector Defensa – Seccional Casanare. Su gestión estará enfocada en robustecer la capacidad de respuesta operativa y la articulación interinstitucional en la región de la Orinoquía.


* Teniente Coronel (RA) Andrés Alveiro Maya Vallejo: Asume como Director Seccional del Sector Defensa – Dirección Seccional Cundinamarca, delegación clave para la coordinación y ejecución de planes de contingencia en el centro del país.


Asimismo, se integran a la planta de personal técnico y de apoyo Carlos Andrés Timarán Argoty, como Auxiliar para Apoyo de Seguridad y Defensa en la Seccional Nariño, y Alejandra Angulo Quiroga, en el cargo de Técnico de Servicios en la Dirección de Gestión del Riesgo (DIGER), quienes aportarán desde sus respectivas áreas al cumplimiento de los objetivos institucionales.


La Dirección General de la Defensa Civil Colombiana expresa su voto de confianza en el liderazgo de los nuevos funcionarios, instándolos a ejercer sus funciones bajo los más altos estándares de vocación de servicio, transparencia y compromiso con la seguridad y bienestar de la población colombiana.

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